Rejoignez getAbstract pour lire le résumé !

Monde du travail : le grand bouleversement

Rejoignez getAbstract pour lire le résumé !

Monde du travail : le grand bouleversement

Opportunités, résilience et développement dans un avenir du travail à croissance rapide

Wiley,

15 minutes de lecture
8 points à retenir
Audio et texte

Aperçu

La pandémie de Covid-19 a contribué à accélérer les tendances qui façonnent l’avenir du travail. Voici comment progresser face à ces opportunités inédites.


Classement éditorial

8

Caractéristiques

  • Pratique
  • Bien structuré
  • Aperçu

Commentaires

La pandémie de Covid-19 a pris de court une grande partie des acteurs économiques alors que d’autres s’efforcent, aujourd’hui encore, de trouver des stratégies pour faire face aux profondes mutations économiques et sociales induites par la crise sanitaire mondiale. Pour Jeff Schwartz, consultant en entreprise, le Covid-19 a contribué à accélérer les tendances qui façonnent l’avenir du travail. Que vous soyez un employé qui se demande en quoi l’automatisation accrue pourrait affecter son poste ou un PDG qui s’évertue à protéger son entreprise et ses collaborateurs dans un environnement en évolution rapide, la vision pragmatique de l’auteur et ses conseils pratiques vous aideront à adopter un nouvel état d’esprit et des solutions inédites.

Résumé

La pandémie de coronavirus a accéléré des changements déjà à l’œuvre dans le monde du travail.

L’apparition de la pandémie de coronavirus a contraint les entreprises et les employés à s’adapter à des changements majeurs dans le monde du travail que beaucoup n’anticipaient pas avant plusieurs décennies. Des conférences Zoom au remaniement des chaînes d’approvisionnement, la pandémie a mis en exergue les opportunités et les dangers de l’avenir du travail. Les entreprises qui ne parviendraient pas à s’adapter seraient vouées à disparaître.

Lorsque les individus identifient des manières inédites et plus efficaces d’accomplir leur travail, cet esprit novateur détruit les méthodes et les modèles passés. Internet a, par exemple, remplacé la publicité imprimée. Les individus peuvent prendre un rôle actif dans le développement de leurs compétences et dans la progression de leur carrière. Les dirigeants d’entreprise peuvent identifier des opportunités dans la collaboration homme-machine. Ces avancées peuvent inciter les décideurs politiques à mettre en place des pratiques réglementaires et des institutions qui soutiennent ce nouveau monde du...

À propos des auteurs

Jeff Schwartz, associé principal chez Deloitte Consulting, est consultant et leader d’opinion dans le domaine de l’avenir du travail. Suzanne Riss est une journaliste primée.


Plus d'infos sur ce thème

Compétences associées

AI Transformation
Поддерживайте личное благополучие
Карьера
Разрабатывайте инновационные продукты
Развивайте организацию
Цифровая трансформация
Discover AI Use Cases
Discover and Understand Digital Technologies
Enable Digital Organization
Улучшайте опыт сотрудников
Предпринимательство
Execute Digital Operations
Foster Team Culture
Управление персоналом
Руководите согласно нормам этики
Управляйте собой
Leverage AI for Management
Leverage AI for Sales
Живите полной жизнью
Руководите людьми в периоды перемен
Manage Learning and Development
Manage People and Talent
Менеджмент
Освойте навыки сотрудничества
Navigate Leadership Challenges
Оптимизируйте производство
Производство и логистика
Продажи
Софт-скиллз
Understand AI
Изучите тему организаций
Навыки для работы
Discover and Understand Robotics and Automation
Drive Team Performance
Переобучайте и повышайте квалификацию
Обретите смысл
Сохраняйте позитивный настрой
Предлагайте гибкие условия работы
Управляйте своим влиянием лидера
Use AI for Learning and Upskilling
Автоматизируйте процессы
Управляйте своим обучением
Развивайте карьеру
Научитесь адаптироваться к переменам
Воспитывайте в себе упорство
Discover AI Use Cases in the Media and Entertainment Industry
Leverage AI Agents
Leverage AI in Your Daily Tasks
Выработайте установку на рост
Изучите подходы к лидерству
Use AI for Process Optimization
Leverage AI for HR
Understand AI Impact on Work
Инновации
Use AI for Workforce Planning
Будьте активны в любом возрасте
Leverage AI for Leadership
Личностный рост
Use AI for Workflow Automation
Беритесь за трудные задачи
Повышайте психологическую устойчивость
Формируйте культуру обучения
Изучите тему организационных изменений
Work Remotely
Новые модели работы
Позитивно принимайте перемены
Новые технологии для работы
Выработайте привычку учиться
Высшее руководство
Учитесь всю жизнь
Новые подходы к лидерству
Влияние ИТ на работу
Внедряйте принципы Agility
Применяйте дизайн-мышление
Лидерство
Формируйте культуру инноваций
Будущее работы
Преодолевайте трудности
Практикуйте лидерство-служение
Practice Transformational Leadership