Lo mejor, aún mejor

Trabaje más inteligentemente, piense en grande, haga más

Wiley, 2012

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Lleve su vida al siguiente nivel trabajando más inteligentemente, pensando en grande y haciendo más tiempo, dinero y alegría.

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Clasificación editorial

Cualidades

Aplicable

Reseña

Casi toda la gente puede imaginar su día ideal, pero ¿qué se necesitaría para que su día ideal se haga realidad? Jason W. Womack, orientador y capacitador ejecutivo del desempeño en el lugar de trabajo, le dice cómo cambiar sus hábitos y convertir en realidad su día ideal. Womack identifica algunas ideas de sentido común acerca de cómo trabajar más inteligentemente, pensar en grande y hacer más. Aunque pocas de sus ideas son revolucionarias, se suman en una convincente receta para superar las barreras que lo detienen. getAbstract recomienda esta colección de consejos sólidos, prácticos y que mejoran la vida a cualquiera que esté buscando aumentar la eficiencia y la productividad.

Resumen

El mejor día de todos

Imagine su día ideal. ¿A qué hora se levantaría por la mañana? ¿Qué haría primero? ¿Qué lograría? ¿Quién estaría con usted? Visualizar su día ideal y poner esa visión en papel lo ayudará a trabajar más inteligentemente, pensar en grande y hacer más.

Parte 1: trabajar más inteligentemente

Un día consiste en 96 bloques de tiempo que duran 15 minutos, y cada bloque de 15 minutos constituye cerca del 1% de su día. Puede aumentar su eficiencia manejando el tiempo en su calendario en bloques de un cuarto de hora. Cuando tiene 15 minutos extra, como cuando una reunión termina antes o alguien a quien espera se retrasa, esté preparado para utilizar ese tiempo en su provecho. Lleve las herramientas para completar algunas de las pequeñas tareas de su lista de cosas por realizar, como hacer reservaciones, escribir notas de agradecimiento o esbozar un proyecto de escritura.

Nadie puede crear más tiempo, así que, para realizar más con el tiempo que tiene, aprenda a trabajar más inteligentemente. Empiece con los “elementos IDEA”:

Identifique un área muy específica – Decida qué quiere arreglar en su vida o trabajo.
Desarrolle...

Sobre el autor

Jason W. Womack, orientador, capacitador ejecutivo, presidente y fundador de Jason Womack Company, ha impartido más de 1.200 seminarios sobre desempeño en el lugar de trabajo.

Comentarios sobre este resumen

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J. A. hace 5 años

Muy buen libro, buenas técnicas para poner en práctica.
J. C. hace 8 años

Opina que una persona debería procurar obtener una realimentación de 360°, esto es, por parte de los clientes externos, de sus proveedores de productos y servicios, de sus colaboradores, de sus compañeros y su jefe. Todos estos datos deberán ser analizados en contexto para crear información de valor que le permita una mejora continua, utilizando la metodología que el libro describe.
J. C. hace 1 decenio

Un buen libro, tiene sabios consejos.