انضم إلى getAbstract للوصول إلى الملخص!

Microaprendizagem Breve e Eficaz

انضم إلى getAbstract للوصول إلى الملخص!

Microaprendizagem Breve e Eficaz

ATD,

15 دقيقة قراءة
6 الوجبات السريعة
الصوت والنص

ماذا يوجد بالداخل؟

O guia de bolso essencial para a microaprendizagem, do planejamento ao design e avaliação.

Avaliação Editorial

8

Qualidades

  • Aplicável
  • Bem-estruturado
  • Para Iniciantes

Recomendação

Este guia de bolso para a microaprendizagem oferece o que o título promete: o conteúdo é breve porque os autores incluem apenas os elementos mais importantes do tópico; e é eficaz porque eles resumem os pontos principais no final de cada capítulo, oferecendo estudos de caso úteis e exemplos claros para ilustrar temas importantes. Os leitores vão compreender o que é microaprendizagem, quando utilizá-la (ou não), o que incluir e quais armadilhas comuns evitar. Aqueles que estão iniciando no planejamento, design, implementação e avaliação da microaprendizagem vão encontrar uma excelente introdução ao tópico.

Resumo

A microaprendizagem é um conceito antigo, mas novas ferramentas e técnicas – incluindo conteúdos para dispositivos móveis – a tornam mais amplamente aplicável.

Seja utilizando um aplicativo móvel ou os tradicionais cartões de memorização, projete a microaprendizagem com o objetivo de transferir conhecimentos e estimular a retenção pelos meios mais eficientes possíveis.

Por exemplo, se você tornar unidades de microaprendizagem acessíveis remotamente, os vendedores podem aproveitar os poucos minutos que têm à espera na recepção antes da uma reunião com um cliente para refrescar a memória em relação a recursos ou diferenciais exclusivos dos produtos. Alunos de pós-graduação que estudam para os exames finais podem utilizar um aplicativo de cartões de memorização digitais em seus smartphones. O pessoal do atendimento ao cliente pode aprender a interpretar as emoções dos clientes utilizando um segmento de microaprendizagem baseado em jogos, competindo entre si por pontos no quadro de honra cada vez que respondem a uma pergunta.

A microaprendizagem oferece conteúdo breve e envolvente, de preferência no fluxo do trabalho do funcionário. A microaprendizagem se...

Sobre os autores

Karl M. Kapp e Robyn A. Defelice ensinam sobre design de aprendizagem e tecnologia educacional na Bloomsburg University.


Comente sobre este resumo

Mais deste tópico

Relacionados a habilidades

تحول الذكاء الاصطناعي، تنفيذ تحسينات العمليات المد
التحول الرقمي
تمكين التنظيم الرقمي، تسهيل التغيير التنظيمي الرقم
القيادة التنفيذية
الموارد البشرية
الابتكار
استفد من الذكاء الاصطناعي في الموارد البشرية، وادم
استفد من الذكاء الاصطناعي في مهامك اليومية، دمج أد
إدارة التعلم والتطوير، تطوير استراتيجيات التعلم ال
إدارة الأشخاص والمواهب، التعامل بفعالية مع ديناميا
رؤى السوق حسب الصناعة
النمو الشخصي
فهم الابتكار
فهم المنظمات
مهارات مكان العمل
إعادة تأهيل وتطوير مهارات الموظفين
تبنَّ عادة التعلم
فهم التعلم التنظيمي
استخدم الذكاء الاصطناعي في التعلم والتطوير، دمج أد
السعي وراء التعلم مدى الحياة
استخدم الذكاء الاصطناعي للتعلم وتطوير المهارات، اب
تعلم من التجربة
تعزيز ثقافة التعلم
الاستفادة من التعلم الاجتماعي
تطبيق التحفيز
كن متعلمًا ذاتيًا
إنشاء تجارب تعليمية
فهم التعلم
الاستفادة من تكنولوجيا التعلم والتطوير
قياس تأثير التعلم والتطوير