Excelencia en la adquisición de talentos

El mundo laboral ha estado cambiando rápidamente desde el inicio de la pandemia de COVID-19.

Más que nunca, los empleados buscan el equilibrio entre trabajo y vida privada. La pandemia ha cambiado la mentalidad de los trabajadores que antes del COVID-19 vivían para trabajar, pero que ahora ven el trabajo como algo secundario frente al gozo de su vida y su libertad. Este contingente, aparentemente considerable, quiere reestructurar su vida, es decir, encontrar un equilibrio entre tener ingresos suficientes y el tiempo necesario para ir tras sus ideas e intereses. Los trabajadores de la mayoría de los sectores también han exigido salarios más elevados y modalidades de trabajo más flexibles.

Algunos de los trabajadores de la economía gig y autónomos eligen esos caminos debido a malas experiencias con, por ejemplo, una mala gestión o líderes irrespetuosos. Otros, al no tener elección, acogieron los empleos gig durante la pandemia. Algunos eligen el trabajo gig por su flexibilidad, otros porque pueden ganar más o ser creativos y algunos porque no pueden encontrar un trabajo tradicional.

El trabajo a distancia y ...