انضم إلى getAbstract للوصول إلى الملخص!

Be 2.0

انضم إلى getAbstract للوصول إلى الملخص!

Be 2.0

Cómo lograr que tu empresa sea un negocio exitoso y sostenible

Reverté Management (REM),

15 دقيقة قراءة
9 الوجبات السريعة
الصوت والنص

ماذا يوجد بالداخل؟

Uno de los mayores desafíos para cualquier empresa es alcanzar la excelencia y mantenerla a lo largo de los años.


Clasificación editorial

9

Cualidades

  • Revelador
  • Visión general
  • Ejemplos concretos

Reseña

Uno de los mayores desafíos para cualquier empresa es alcanzar la excelencia y mantenerla a lo largo de los años. Para lograrlo, es necesario que los líderes de la organización fomenten la creatividad y el compromiso de todos los colaboradores con la visión de la empresa. En esta reveladora obra, el renombrado experto en gestión empresarial Jim Collins y el influyente profesor de Negocios de la Universidad de Standford Bill Lazier exponen los resultados de tres décadas de investigación para explicar  qué es lo que distingue a las empresas exitosas y duraderas. Los autores ofrecen una novedosa hoja de ruta para definir la visión de la compañía y la estrategia. Además, aportan numerosos ejemplos de compañías de gran relevancia en el mundo actual.

Resumen

Bill Lazier fue un exitoso empresario y un influyente profesor de negocios de la Universidad de Stanford.

Sus estudiantes lo recuerdan como una persona muy generosa de robustos valores. Jim Collins fue alumno de Lazier y ambos cultivaron una larga amistad hasta la muerte de Lazier en 2005. En 1988, Lazier cambió la vida de Collins cuando lo ayudó a volverse maestro de Standford. Collins y Lazier escribieron juntos el éxito de ventas Beyond Entrepreneurship, un legendario libro de negocios que ha tenido gran influencia en importantes emprendedores de empresas tecnológicas. El presente libro actualiza las ideas de aquella obra.

Es imprescindible seleccionar a los profesionales adecuados para los puestos de su empresa.

Para que su organización alcance la excelencia, usted debe esforzarse por que los puestos de liderazgo estén ocupados por las personas adecuadas. Para el fundador de Apple, Steve Jobs, por ejemplo, tener gente de excelencia en su compañía era una de las bases de su éxito. Elegir a las personas adecuadas por encima de cualquier otra prioridad le permitió convertir a Apple en una de las empresas tecnol...

Sobre los autores

Jim Collins es consultor de negocios y uno de los expertos en gestión empresarial más reconocidos de Estados Unidos. Bill Lazier fue un empresario y profesor de negocios de la Universidad de Stanford.


Comentarios sobre este resumen

Más sobre esto

Skills Relacionados

تقدم في مسيرتك المهنية
كن أكثر تكيفًا
الوظيفة
تطوير خطة عمل
تطوير منتجات مبتكرة
قم بقيادة أداء الفريق، أنشئ أطرًا لفعالية الفريق،
ريادة الأعمال
الموارد البشرية
ابتكر بشكل استراتيجي
قيادة التخطيط التشغيلي
قد نفسك
إدارة التعلم والتطوير، تطوير استراتيجيات التعلم ال
إدارة الأشخاص والمواهب، التعامل بفعالية مع ديناميا
إدارة الفرق والأقسام
الإدارة
إتقان المهارات الشخصية
تجاوز تحديات القيادة، التعامل مع المعضلات القيادية
النمو الشخصي
تعزيز التنوع والإنصاف والشمول
تشكيل الثقافة التنظيمية
المهارات الناعمة
تعزيز التعاون بين الفرق، تنسيق استراتيجيات العمل ا
فهم الابتكار
فهم المنظمات
مهارات مكان العمل
بناء ثقافة شاملة
تغلب على التحديات
قيادة بشكل استراتيجي
تعزيز ثقافة التعلم
تعزيز تحمل الفشل
تجرأ على أن تكون ضعيفًا
ازرع الفضول
تعزيز التعاون
حفّز فريقك
تعزيز ثقافة الفريق، إنشاء هوية قوية للفريق، تشجيع
القيادة خلال الأزمات
احتضان التفكير المتباين
خطط بشكل استراتيجي
توليد الأفكار
قد بأخلاق
تطبيق الابتكار المفتوح
تنظيم الابتكار
تحديد رؤية المنتج
فهم أساليب القيادة
تعزيز التواصل المفتوح
المشاركة في ريادة الأعمال الداخلية
كن أصيلاً
إدارة تأثير قيادتك
القيادة
تنمية الانضباط الذاتي
السعي نحو التميز
فهم الإبداع
تحديد الغرض والرؤية والرسالة
بناء رؤية مشتركة
دعم الأفكار الجديدة
تعاون بإبداع
القيادة التنفيذية
مارس قيادة الخادم
ترجمة الاستراتيجية إلى عمل
شجع على التجريب
مارس القيادة التحويلية، ألهم الفريق من خلال القدوة
كن مبدعًا
تعزيز الإبداع
الابتكار
تعزيز ثقافة الابتكار